ECC2019年第1季度财务报告

作者:Electric Coin Company 来源:electriccoin.co 翻译:头等仓_Tracey 编译:头等仓_Eleven 译文版权所属头等仓,转载请注明并保留前言信息。
《财富代码》-深度分析、挖掘区块链价值项目,https://www.first.vip/hodl

作者:Electric Coin Company

来源:electriccoin.co
翻译:头等仓_Tracey
编译:头等仓_Eleven
译文版权所属头等仓,转载请注明并保留前言信息。

ECC2019年第1季度财务报告

为何要发布财务报告?

ECC坚持开放与透明——助推Zcash数字货币发展,以完成我们“赋予人人经济自由和经济机遇”的使命。因此,我们在2019年第1季度的财务报告中详细解释公司收入、支出以及资金使用情况。

重磅信息:

· 第一季度的ZEC价格接近55美元,ECC公司和雇员每月总计收入为44.9万美元。

· 为缓解市场压力,ECC公司月支出相对上一季度降低了,取消或推迟一些活动.

· ECC2019年第一季度月均运营成本在52.4万美元左右。另外月均支出2000ZEC(按ZEC55美金价格计算,即11万美元)补贴员工。

· ECC获得的挖矿奖励都用于资助研发、工程设计、推动全球采用、审计、商标保护。具体花费详情在本报告披露中的“支出与资金使用”部分。

· 第一季度末,ECC持有0.52亿美元USD和ZEC。当前ECC持有0.64亿USD和ZEC。

· ECC执行创始人奖励稀释于2019年6月生效,已产生效果。这一更改保证ECC财务的可持续性。ECC2019年第1季度财务报告

收入和创始人奖励机制:

Zcash采用PoW共识机制生产区块,当前Zcash区块奖励为12.5ZEC,平均出块时间为2.5分钟。矿工获得10ZEC外加交易费(80%以上)的区块奖励。剩下的2.5ZEC分配给各大组织,这部分奖励统称为创始人区块奖励。创始人奖励终止时间在2020年10月。届时,区块奖励减半至6.25ZEC。自此每四年减半一次。第一季度的创始人奖励分配见下图:
ECC2019年第1季度财务报告

ECC2019年第1季度财务报告
矿工

负责交易验证

创始人与Vested ECC员工

ECC创始人包括创始科学家Zooko Wilcox以及其他创始成员,这些人最初参与了Zcash协议开发,因此享有创始人奖励份额。

ECC雇员也获得了部分创始人奖励作为薪资。ECC公司雇员享有公司股权,创始人奖励分配给ECC公司雇员的部分,等同于他们拥有的股权。

创始人团队雇员属于vested。

非创始人团队的雇员属于行权计划。随着时间推移,给于特定员工vested与非vested的比率将上升(因此,本类目下给出的代币比率与“当前ECC雇员薪资”类目有所不同)。 

Zcash基金会

Zcash基金会是一家501(c)3类别的非营利组织(注:美国规定大多数501(c)(3)组织参与慈善捐赠可以享受对应金额的联邦所得税减免优惠),聚焦于金融隐私,旨在建立为公众服务的互联网支付和隐私基础架构。

Electric Coin Co.公司

本篇财务报告出自ECC公司,ECC是一家营利性机构,旨在支持Zcash协议及Zcash软件。ECC享有的创始人奖励用于资助Zcash开发与推广使用。ECC活动与支出细目附加在本篇财务报告中。

第一季度ECC员工薪资

部分创始人奖励用于支付第一季度ECC雇员薪资,员工薪资类目表示unvested份额。ECC2019年第1季度财务报告

用美元表示挖矿与创始人奖励

每月总挖矿额约218,750个ZEC,在ZEC价格达到55美元时(第一季度结束时ZEC均价),相当于1.203亿美元。下图为各方月收入表:

 ECC2019年第1季度财务报告

ECC公司早期投资者

ECC公司早期投资了Zcash,使Zcash得以成立。2017年10月,所有ECC投资人都获得创始人奖励份额。现在这些投资人不再享有创始人奖励。ECC2019年第1季度财务报告

费用和资金使用

本篇财务报告囊括的是2019年第一季度支出。此间,ECC公司月平均运营支出为52.5万美元,费用根据时间有所调整。下图表示支出金额。

除了月支出52.5万美元运营费用,ECC还需以ZEC形式补偿雇员薪资。在本文的“收入”部分有所体现。几乎每月分配2,000ZEC给雇员。在ZEC价格达到55美金时,薪资支出为11万美元每月。

ECC2019年第1季度财务报告

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第一季度资金使用情况

ECC将资金用于开发和支持Zcash技术开发和社区运营。ECC三大战略是在保持质量的同时推动采用、投资团队、加强开放与协作。ECC的资金使用遵循了三大战略。ECC举办的活动收录于《2019年第一季度工作》中。我们参照了部分已完成但仍在继续的工作分析第一季度资金使用情况。

在保证质量的同时,推动采用

研发:

ECC的加密专家Sean Bowe与Mary Maller合作。Markulf Kohlweiss和Sarah Meiklejohn即将在2019年ACS CCS大会上发布一种新型零知识证明系统Sonic。最高效的零知识证明协议要求即时在协议更改时也能重复授信安装(trusted setup),Sean Bowe与Mary Maller设计了一款与顶尖系统一样高效的新系统,所有应用程序只需安装一次。此外,安装不会停止,从而改善设置的可靠性和安全性。

工程:

随着Sapling的发布,阻碍Zcash采用的创建交易种子和算力大小要求问题,得到了数量级改善。ECC大多数工程转为以用户为中心的项目上,譬如移动钱包z-addresses交易所支持,提高生态系统可靠性从而提升用户体验。

我们设定下一次网络升级在Sapling发布一周年后,在此期间专注改进内部系统,譬如测试、部署和发布流程以及独立于网络升级的功能。

2019年第一季度重点研究改善用户与Zcash隔离池(shielded pool)交互,重点在多签名隔离收集计划、精细设计Sprout-to-Sapling迁移工具,咨询合乎GDPR规定的Zcash支付、以及进行网络软分叉保护货币基础的完整性。

ECC2019年第1季度财务报告

品牌意识与教育:

ECC第一季度的工作范围包括提高全球对Zcash和隐私重要性意识。比如日本、新加坡和韩国的社区和监管部门,以及与第三方Coinbase和eToro达成教育倡议。

一月初,我们根据自己对市场的评估,发布了年度高层计划。然而由于熊市持续低迷,导致资金短缺,于是我们取消了部分活动,譬如亚洲招聘计划和拉丁美洲活动。减少公关活动和推广活动,甚至取消了赞助。

第一季度我们更改了品牌名称,从Zcash公司更改为ECC公司。这是由于市场无法区分Zcash、Zcash生态系统和Zcash公司。

ASIA

亚洲是全球加密货币采用率上升最快且最重要的地区。但Zcash亚洲的受众面较窄,而且在亚洲文化、语言和时区差异,面对面交流就显得较为重要。要进军亚洲市场,你就必须驻留亚洲。

Zooko Wilcox和Josh Swihart第一季度在东京、新加坡和韩国驻留了两周,与日本和新加坡监管机构进行了交流,更深入地了解了当前亚洲形势,了解Zcash的定位并探讨了隐私对个人、企业乃至国家安全的重要性。

Zooko Wilcox和Josh Swihart还会见了20多个其他团队,包括区域性的和全球交易所、场外交易、项目开发、托管商等。

此外,我们还在东京、新加坡和首尔分别组织了第一次Zcash聚会。

研究:

ECC与Least Authority联合发布TechGDPR针对Zcash GDPR的合规性研究结果。结果是Zcash隐藏地址默认合规。

ECC一年前赞助了研究工作发布的开放资金计划(简称OMI)。OMI的使命是“解决教育、可用性和交换问题,让加密货币成为抵制金融制裁的自由工具。”

教育:

ECC与Coinbase合作,联合打造内容和资助Zcash的earn-drop运动,配合Zcash上交易所。效果很明显,如今Coinbase上有12.5多万Zcas迷。

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我们还与eToro联合撰写了一篇《Zcash市场研究》,以推动教育用户了解Zcash事宜。

ECC背后的工作人员

在此与大家介绍ECC的工程团队,团队成员有Daira Hopwood, Marshall Gaucher, Eirik Ogilvie-Wigley和Jack Grigg。

演讲

ECC团队成员参与了9场Zcash、加密技术和隐私相关话题会议演讲。

9场会议分别是(括号内为参与会议的ECC团队成员):现实世界中的加密(Zooko Wilcox)、斯坦福区块链会议(Sean Bowe),信任机制节目(Josh Swihart)、Eth Denver(Zooko Wilcox)、麻省理工学院比特币博览会(Paige Peterson)、Radicalxchang(Zooko Wilcox)、Bay Area Zcash用户见面会(Joseph Van Geffen)、Rust LATAM(lack Grigg)和FCA innovation(Jack Gavigan)。

第三方采用

2019年第一季度各大媒体提及:
· 《福布斯》杂志提及Zcash GDPR合规性

· 《Cryptoslate》提及Zcash GDPR合规性

· 《财富》提及Zcash脆弱性

· 《快速公司》(美国知名商业杂志)提及加密货币正在挑战地理

· 《CryptoBriefing》提及eToro分析

第一季度博客与访谈:

· Down the Rabbit Hole from Shapeshift

· Crypto Bytes from Abra

· What Bitcoin Did with Peter McCormack

· Privacy on Cryptocurrencies with cripto247

第一季度的Zcash采用有:

· 币安的Trust Wallet

· Galaxy Digital的场外交易

· Coinbase的托管服务

· 币安增加Zcash交易对(如下图)

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· 南非VALR交易所增加Zcash

· Tor增加Sapling地址捐赠(支持用Zcash捐赠)

监管关系

ECC坚信知识面广、受过良好教育的政策制定者和监管机构可以设计出更完善的监管机制。因此我们采用了直接接触政策制定者和监管者的方式,通过外联、见面会、就拟议法律法规提供反馈、以及提高区块链认识的教育活动(DLT技术活动、平民区块链活动、Zcash专场)以及间接方式(支持或赞助Coin Center,区块链联盟以及全球数字金融活动)。

第一季度我们开展的监管活动有,在由英国金融市场行为监管局主办的开放日上,我们介绍了监管对隐私保护技术的影响,以及为全球数字金融应对FATF虚拟资产监管提案提出建议。ECC2019年第1季度财务报告
招聘

2019年第一季度ECC为了紧缩开支和安全度过“加密寒冬”,暂停招聘事宜。尽管暂停招聘令大家捉襟见肘,但ECC团队齐心协力,而且并未裁员平安度过了“加密寒冬”。我们能在节俭环境下存活下来,是因为在资金富裕时我们仍在招聘方面持保守态度。

人力资源

为了提高团队凝聚力,我们做了很多方面的改进,譬如重构“欢乐星期五”。对员工执行第一套“绩效评估”,在企业环境中经常会见到,但在开源项目中很少出现。我们还进行了一场水平测试来更好地理解员工薪酬水平与市场利率的关系。

董事会

随着公司成熟正式成立董事会,以提供更高水准的监督和问责制。

审计结果

Blossom ZIPs

ECC与Coinspect以及NCC Group合作评估ZIP207与ZIP208的安全性,两项提案都建议升级Blossom网络。

漏洞披露

Zcash中出现一个漏洞,并于2018年10月通过激活Sapling完成修复。完整的修复报告请查看我们的二月博客。

2018年末和2019年一季度,我们认真地做好了沟通准备。Zcash团队设定了加密货币漏洞披露的标准。

漏洞直到2019年一月份才向ECC团队披露。ECC团队随即准备漏洞披露事宜,譬如预备与第三方比如交易所、钱包供应商、Zcash Foundation参与人员以及创始人科学家以及其他相关第三方,并在公布漏洞的当天,回答了大量社区问题。ECC2019年第1季度财务报告

社区更新

除了定期在论坛主持AMA会谈之外,ECC还促进团队成员与社区互动,定期进行更新。

我们还举行了第一届季度直播,更新社区和公司动态,发表了第一篇季度性实时通讯,以及周更新,轻钱包产品更新以及即将进行的Blossom升级。

商标

尽管市场低迷,我们减少了商标活动,但我们仍继续在努力让Zcash商标标语与logo符合加拿大、新加坡和韩国产品和服务标准的第9条和第42条规定。

ECC2019年第1季度财务报告

“比特币与Zcash是技术涵盖不同范围的竞争币——比特币是数字黄金,Zcash是数字现金。”

——Gemini执行总裁,Cameron WinklevossECC2019年第1季度财务报告

金融可持续性

第一季度ECC一直处于财政赤字当中,每个月支出以USD计价将近52.5万美元,加上以ZEC支付的员工薪资,月支出大约为63.5万美元,第一季度ZEC价格曾一度接近55美元(第一季度ZEC日均收盘价)。

月收入为6,157 ZEC加上支付给员工的2000ZEC薪资(按照第一季度ECC均价计算),折算下来大约在44.9万美元左右。公司第一季度结余的USD与ZEC大约为52万美元,当前公司资金大概在64万USD与ZEC。

由于财政赤字和市场低迷,公司削减了公关、商标保护、工程、活动赞助和其他小型活动方面的支出。

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ECC公司的新资金将用于维持研发、投资新领域提高采用率,稀释后的ECC员工薪资用于分配新工作,激励日后的招聘和员工留任。

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